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局直屬機關幼兒園2018年公開招聘幼兒教師筆試工作圓滿完成
來源:
組織人事處
發布日期:2018-11-26
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考試現場



考生認真作答

根據市機關事務管理局直屬機關幼兒園發展及師資隊伍建設的需求,我局組織了2018年幼兒教師公開招聘工作,共有來自省內外463名人員通過網上報名、資格審核等程序。11月24日上午,局直屬機關幼兒園面向社會公開招聘幼兒教師筆試工作在市行政會議中心圓滿完成,有388名應聘人員參考(其中研究生8名、男教師31名)。本次招聘旨在進一步引入優秀的師資力量,為加快構建“品質一流、幼有優育”的機關幼教體系,早日躋身全省乃至全國一流機關幼兒園提供有力人才保障。

一、準備充分,程序規范。本次招聘6名事業編制教師,為確保筆試工作順利完成,我處室聯合機關紀委專門組織召開工作協調會議,對筆試工作精心部署,圍繞監考方案、考點布置、安全保障等方面作了精心準備,要求各項工作流程做到嚴謹周密、環環相扣,確保無遺漏、無差錯。

二、各司其職,強化責任。做好與相關部門的溝通,對監考工作、紀檢監督、醫療、車輛及安全保障等進行了分工,做到責任到人、監管到位,確保筆試環節高效到位。各責任人充分發揚奉獻精神,加班加點,群策群力,使各項工作有條不紊地得以落實。

三、嚴格管理,加強監督。在局組織人事處指導、機關紀委全程監管和機關幼兒園具體實施下,秉持“公開平等、競爭擇優”的原則對工作人員監考紀律、考生考試紀律等作出明確要求,并嚴格按照規定程序開展各項工作,切實做到筆試工作公開、公平、公正進行。




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